Beschreibung
Die Verwaltung von Personaldaten ist ein zentraler Bestandteil jeder erfolgreichen Organisation. In unserem Kurs "SAP Personalverwaltung inkl. Zertifizierung" lernst Du, wie Du die Softwarelösung SAP Human Capital Management (HCM) effektiv nutzen kannst, um Deine administrativen Aufgaben zu optimieren und gleichzeitig Zeit und Geld zu sparen. Die Automatisierung von Routineaufgaben ist nicht nur ein Vorteil für Dich, sondern auch für Dein Unternehmen, da es Dir ermöglicht, Dich auf strategischere und anspruchsvollere Tätigkeiten zu konzentrieren. In diesem praxisorientierten Kurs wirst Du die verschiedenen Module der SAP-Software kennenlernen, die Dir helfen, die Personalverwaltung effizient zu gestalten. Du erfährst, wie Du organisatorische Strukturen anlegen, ändern und anzeigen kannst, um einen klaren Überblick über die Besetzung Deiner Organisation zu behalten. Das Organisationsmanagement ist ein Schlüsselthema, das Dir die Möglichkeit gibt, die Struktur Deines Unternehmens zu visualisieren und zu steuern. Ein weiterer wichtiger Bestandteil des Kurses ist die Personaladministration. Hier lernst Du, wie Du Infotypen und Personalmaßnahmen verwaltest, Personalstammdaten pflegst und die Personalakte effizient führst. Die schnelle Erfassung von Personalstammdaten wird Dir helfen, den Überblick über alle relevanten Informationen zu behalten und diese bei Bedarf schnell abzurufen. Im Bereich Zeitwirtschaft wirst Du die Bedeutung von Arbeitszeitregelungen verstehen und lernen, wie Du Zeitdaten in der Einzelbildpflege verwalten kannst. Der Time Managers Workplace und das Arbeitszeitblatt sind essentielle Tools, die Dir helfen, die Arbeitszeiterfassung zu optimieren. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Personalabrechnung. Du wirst die Grundlagen der Personalabrechnung im HCM kennenlernen und verstehen, wie die innerbetriebliche Abrechnung funktioniert sowie die Überleitung in das Rechnungswesen. Diese Kenntnisse sind entscheidend, um sicherzustellen, dass die Abrechnung korrekt und effizient durchgeführt wird. Darüber hinaus wirst Du Dich mit der Personalbeschaffung auseinandersetzen. Du lernst, wie Du Vakanzen ausschreibst, Bewerbermaßnahmen durchführst und den Bewerberstamm verwaltest. Ein effektives Bewerbermanagement ist unerlässlich, um die besten Talente für Dein Unternehmen zu gewinnen. Schließlich wirst Du die Nutzung des Informationssystems und der Standardberichte kennenlernen, um wertvolle Einblicke in Deine Personalverwaltung zu erhalten. Die Ad-hoc-Query und das HIS (Human Information System) werden Dir helfen, Daten zu analysieren und Entscheidungen auf einer soliden Informationsbasis zu treffen. Am Ende des Kurses wirst Du bestens vorbereitet sein, um die SAP-Zertifizierungsprüfung im Bereich Human Capital Management - Personaladministration abzulegen. Diese Prüfung umfasst 60 Fragen und dauert 90 Minuten. Die Zertifizierungsprüfung sowie die kursbegleitenden Materialien sind im Kurspreis inbegriffen. Mach Dich bereit, Deine Karriere im Bereich der Personalverwaltung auf das nächste Level zu heben!
Tags
#Zertifizierung #Personalmanagement #Effizienz #HR-Management #Personalbeschaffung #SAP #Personalverwaltung #Organisationsmanagement #Personaladministration #PersonalabrechnungTermine
Kurs Details
Dieser Kurs richtet sich an Fachkräfte aus dem Personalwesen, die ihre Kenntnisse in der Personalverwaltung mit SAP HCM vertiefen und zertifizieren möchten. Er ist ideal für Personalreferenten, HR-Manager, Recruiter und alle, die sich in der Personaladministration weiterentwickeln wollen. Auch Quereinsteiger, die eine Karriere im HR-Bereich anstreben, sind herzlich willkommen.
Der Kurs behandelt die Grundlagen und fortgeschrittenen Aspekte der Personalverwaltung mit SAP HCM. Personalverwaltung umfasst alle administrativen Tätigkeiten, die zur Verwaltung von Mitarbeitern und deren Daten notwendig sind. Dazu gehören die Pflege von Personalstammdaten, Zeitwirtschaft, Personalabrechnung und Personalbeschaffung. Durch den Einsatz von SAP HCM wird dieser Prozess automatisiert und optimiert, was zu einer effizienteren Verwaltung und besseren Entscheidungsfindung führt.
- Was sind Infotypen in der SAP Personalverwaltung?
- Wie funktioniert die schnelle Erfassung von Personalstammdaten in SAP HCM?
- Welche Aufgaben fallen unter das Organisationsmanagement?
- Was ist der Unterschied zwischen innerbetrieblicher Abrechnung und der Überleitung in das Rechnungswesen?
- Wie verwaltest Du Zeitdaten in der Einzelbildpflege?
- Welche Schritte sind notwendig, um eine Vakanz auszuschreiben?
- Was sind die Vorteile der Nutzung von Ad-hoc-Queries im Informationssystem?
- Welche Module umfasst die SAP Personalabrechnung?
- Wie kannst Du die Personalakte effizient führen?
- Was beinhaltet die Zertifizierungsprüfung im Bereich Human Capital Management?
